雷格斯調查指出

靈活辦公有助提高員工生產力

調查顯示香港企業決策者可藉靈活辦公獲取最佳回報



根據最新的雷格斯調查顯示,有近3/4的香港受訪者認為靈活辦公可提高員工生產力。全球靈活辦公空間供應商雷格斯進行的一項獨立調查基於對全球範圍內2萬多名高級管理人員的問卷調查中得出,有73%的香港商務人士認為靈活辦公的一項重要優勢是可提高員工的生產力。其他優勢還包括可培養決策水平、更有利於時間管理和有助開拓人脈等。

專家對一些鼓勵生產力的措施表示認同,這其中包括靈活辦公、雲運算、知識管理、更好的溝通、培訓以及鼓勵員工騎單車或步行上班等保健措施。(註一)

這項最新的調查涉及95個國家的商務人士,就靈活辦公這一主題進行了深入的交流,結果顯示商務人士認為靈活辦公不僅能透過減少辦公室閒置以及減少上下班所花時間來提高生產力,更可直接提高員工的辦公效率。


其他重要的香港調查結果還包括:

  • 有73%的香港受訪者認為靈活辦公可提高員工的生產力,數字與全球受訪者平均數據 (75%)大致相同
  • 有73%的香港受訪者認為靈活辦公可培養員工的責任感並有利於管理時間
  • 有部分受訪者更認為靈活辦公還可有助提高企業決策水平  (65%) 和速度 (63%)
  • 靈活辦公可培養員工的創新能力 (72%)
  • 與大型企業比較,小型企業的受訪者更能接受採用靈活辦公

雷格斯亞太區財務總監約翰遜表示:「分析人員提出了一些可提高生產力的做法。專家指其中最重要的當數靈活辦公,我們的調查也顯示了當地商務人士同樣認為靈活辦公最具競爭優勢。有時候,持有傳統觀念的企業家或許會擔心靈活辦公人員不能謹守職責。然而,我們的調查則表明這種擔憂是毫無根據的 (註二) 。總之,有一條必然的結論就是推行靈活辦公不僅不會為企業帶來損失,而且還能帶來豐厚的回報。」

註一:根據The Guardian,《雲運算產品如何提高企業生產力》(How cloud-based products improve business productivity)2013年;Time,《資料分析如何推動生產力》(How Data Analysis Boosts Productivity)201399Forbes,《可提高員工生產力的7項管理實踐》(7 Management Practices That Can Improve Employee Productivity)2013517;《至為重要的6%(The vital 6 percent)NESTA2009年;《生產力培訓》(Training Mag ,Training for Productivity)2012815

註二:根據雷格斯在2013年9月的文章,遙距監控:關於遙距員工管理的實踐和問題研究


-完-


雷格斯集團簡介

雷格斯集團是全球辦公空間供應商,設有超過1,700家商務中心,網絡遍布全球100個國家,為客戶提供數分鐘至數年、既方便且高質素,以及全面服務配套的辦公空間。企業如Google 、東芝 (Toshiba) 及葛蘭素史克公司 (GlaxoSmithKline)  等皆選擇使用雷格斯,從而可靈活辦公,讓業務獲享極大裨益。

便利性是靈活辦公的關鍵,因此雷格斯的商務中心開設在能夠為其150萬客戶提供最便利的地方,無論是市中心、郊區、商場和購物區、火車站、高速公路服務站,甚至是社區中心。

雷格斯於 1989 年成立於比利時布魯塞爾,總部設在盧森堡並在倫敦證券交易所上市。詳情請瀏覽︰www.regus.hk











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