京東創始人劉強東強調不會開除一線員工 確保數十萬員工的就業安全

京東集團創始人劉強東在一次內部講話中強調，必須想盡一切辦法保住公司數十萬員工的飯碗。他同時承諾，對於因技術升級被機器取代的一線員工，京東一個都不會開除。劉強東在講話中提到，當前公司一線配送人員工作非常辛苦，「在大街上走，風裏來雨裏去」。他表示，京東必須優先考慮員工利益，不能因為自動化設備的引入而讓員工失去工作。

據現場信息顯示，劉強東還進一步強調，京東會通過內部轉崗、技能培訓等方式幫助員工適應新的工作崗位，確保每一位員工都能在京東找到適合自己的發展路徑。此次講話的背景是京東近年來持續推進物流自動化與智能化建設。此前，京東已在全國多地部署無人倉、無人配送車等設備，一定程度上替代了部分人力崗位。

京東承諾不裁員以保障員工利益

劉強東的表態被視為對員工就業保障的明確承諾，也反映出企業在技術轉型過程中對員工安置問題的重視。業內人士分析，大型企業在引入自動化技術時往往面臨員工就業與效率提升之間的平衡。劉強東此番公開表態，意在穩定團隊士氣，同時向外界傳遞京東「以人為本」的管理理念。

目前，京東擁有超過 50 萬員工，其中一線快遞員、倉儲工人等基層崗位佔比較大。隨著自動化技術的不斷推進，如何平衡企業發展與員工福祉成為了一個重要課題。京東的做法將成為業界觀察自動化進程中員工安置問題的一個重要參考。