Apple 確認了 Tim Cook 的職位轉變，但並無特別告別儀式。2026 年 4 月 21 日，Apple 宣布 Tim Cook 將於 9 月 1 日轉任董事會執行主席，由硬件工程高級副總裁約翰·特納斯（John Ternus）接任 CEO。同日，另一項重大人事調整公布，約翰尼·斯魯吉（Johny Srouji）升任首位硬件官。 Apple 正全面重塑公司架構，將 CEO 職責交給硬件工程負責人，首位硬件官則由晶片與底層技術負責人擔任。

Tim Cook 轉任董事會後，一位產品工程師走上前台，一位晶片老將守住底盤。

Tim Cook 時代的輝煌成就

Tim Cook 於 1998 年加入 Apple，2011 年接替 Steve Jobs 出任 CEO。當時華爾街質疑其硬件工程師與軟件工程師背景，但根據 Apple 官方數據，在其任內公司市值由約 3500 億美元增長至 4 萬億美元，年收入由 2011 財年的 1080 億美元增至 2025 財年的逾 4160 億美元，活躍設備安裝基數逾 25 億台，服務業務規模逾 1000 億美元。

Steve Jobs 時代的 Apple 以發佈會為文化事件，Tim Cook 時代則將 iPhone 轉化為供應鏈、服務訂閱、晶片自研、零賣網絡及監管談判支撐的金牛業務機。Steve Jobs 重視單一品牌產品新 iPhone，Tim Cook 則讓 Apple 越發難以被取代。Tim Cook 卸任後，用戶仍留存於 iCloud、App Store、Apple Pay 及 Apple 一整套服務生態。

Tim Cook 時代亦有遺留課題，如 AI、agent，以及下一個增長點何在？Vision Pro 未重現 iPhone 奇蹟，Apple 汽車計劃流產，Tim Cook 或許留下了「爛尾工程」。不過，Tim Cook 轉任執行主席，並非完全離場。Apple 官方表示，他將繼續協助公司部分事務，包括與全球政要溝通。這安排頗具「Tim Cook」風格，將最外部、最政治化的部分留給自己，將產品與技術下一輪焦點交給繼任者。

特納斯於 2001 年加入 Apple 產品設計團隊，從基層工程師起步，2013 年升任硬件工程副總裁，2021 年晉升硬件工程高級副總裁並加入執行團隊。在 Apple 25 年，他參與所有重要產品線開發，從 iPad、AirPods，到 iPhone、Mac、Apple Watch 的多次迭代，這些硬件設備耳熟能詳的特點皆有其身影。 特納斯的貢獻不止產品本身。

根據 Apple 官方報導，他領導團隊在可靠性和耐用性引入新技術，讓 Apple 產品更堅固。在環保與可持續發展上，他推動再生鋁合金使用、Apple Watch Ultra 3 中的 3D 打印鈦金屬應用，以及提升產品可維修性延長使用壽命。最近推出的 MacBook Neo、iPhone 17 系列及 iPhone Air，亦是其團隊成果。 特納斯的行事風格低調務實。

他極少公開合照，即便出席發佈會，也往往僅簡短介紹產品技術細節。有趣的是，Apple 內部對其評價出奇一致，大家稱其溫和、注重細節、對供應鏈了如指掌。50 歲的特納斯接任時年齡，恰與當年 Tim Cook 接替 Steve Jobs 相同。 Apple 官方聲明中，特納斯表示：「能延續 Apple 的使命，我深感榮幸。我將整個職業生涯奉獻給了 Apple，有幸在 Steve Jobs 手下工作，並得到 Tim Cook 的指導。

能參與塑造改變世界與人們互動方式的產品，是一種特權。我對未來充滿樂觀，也很高興能與 Apple 最有才華的人才攜手，決心成為比我們任何一人更偉大的事業一部分。」 Tim Cook 則表示：「John 擁有工程師頭腦、創新者的靈魂，以及以真誠與榮譽領導的品格。他是位難得的人才，在 Apple 25 年的貢獻已數不勝數，毫無疑問，他是帶領 Apple 走向未來的正確人選。

我對他的能力和品格充滿信心，期待在交接過程及我擔任執行主席的新角色中與他密切合作。」 特納斯接任 CEO 為明牌，同時斯魯吉升首位硬件官則屬黑馬。斯魯吉在 Apple 內部鮮少出名，他代表的乃晶片、感測器、顯示器、相機、電源、調製解調器，以及將「Apple 體驗」轉為工程實體的底層技術。 Apple 公告指，斯魯吉此前任硬件技術高級副總裁，此次升職後職責擴大，領導硬件工程與硬件技術組織。

換言之，Apple 將產品硬件工程與核心硬件技術進一步合併。 這非普通升職。2008 年，斯魯吉加入 Apple，負責開發 A4，即 Apple 第一款自研系統級晶片。此後，A 系列晶片挑戰 iPhone 與 iPad 性能，M 系列晶片助力 Mac 從Intel轉向自研架構。Apple 能在手機、電腦、耳機、手錶間做出世所難效尤的協同，很大程度源於其持續掌控關鍵技術回歸自家手中。

這種掌控力，在 AI 時代將更關鍵。過去十年，Apple 最重要的戰場是「把硬件賣給盡可能多的人，並讓他們留在生態裡」。那未來呢？ Tim Cook 將 Apple 帶至 4 萬億美元市值高峰，但維持有點高。用戶要求 Apple 有 AI，產品更薄、更輕、更省電。因此，這場人事調整釋放的信號非「Tim Cook 走了」，而是 Apple 不想再只用 Tim Cook 式穩定運營，去擁抱未來。

它將 CEO 交給硬件工程師特納斯，將硬件底座交給晶片老將斯魯吉，再讓 Tim Cook 留守董事會處理外部世界。

Apple周一宣布，硬件工程主管約翰·特納斯（John Ternus）將由今年9月1日起接任新任CEO，蒂姆·庫克（Tim Cook）則將轉任執行董事長。特納斯隨後向硬件工程團隊發送內部信件，公布相關人事變動。 以下是內部信件全文： 各位同事： 想必你們已經聽說，蒂姆宣布他將過渡到執行董事長一職，而我將於9月成為蘋果的新任CEO。能夠領導硬件工程團隊，參與如許卓絕的工作，並親眼見證大家一如既往、全力以赴為我們的用戶付出一切，我深感榮幸。

我期待在新崗位上與大家更緊密合作。不用說，我當然會保持高度投入、親力親為。 作為我向CEO過渡的一部分，從今天起，我將不再擔任硬件工程負責人。同時，我自豪地宣布，湯姆·馬里布（Tom Marieb）將成為該團隊的新領導。在這一職位上，湯姆將負責執行一條真正用戶至上的產品路線圖。他將向喬尼·斯魯吉（Johny Srouji）匯報，喬尼是一位卓有遠見的領導者，將承擔更多職責，出任首要硬件官，這將使我們能夠與硬件技術團隊更緊密協同工作。

正如湯姆過去各位所知，他是一位出色的領導者，也是許多人心目中理想的導師。湯姆始終高度重視用戶體驗，堅持不懈的投入，確保我們交付的產品達到我們一貫追求的高標準。我也非常期待未來繼續與他並肩合作。 等到與大家當面見面時，我還會分享更多想法。此致，我只想真誠感謝你們至今所做的一切，也感謝你們未來將持續作出的貢獻。我們面前還有許多至關重要的工作要完成，而我無法想像還有比你們更出色的團隊。

約翰

Apple 合併硬件工程與硬件技術部門，新任硬件官員 Johny Srouji 對員工表示，將按五個核心領域進行組織架構劃分。Srouji 出任硬件部門主管，Apple 周一宣布，硬件工程業務主管 John Ternus 將接任新 CEO。與此同時，Apple 還公布，Srouji 將出任硬件部門主管。 Srouji 在一封發給 Apple 員工的電郵中指出，該部門將劃分為硬件工程、芯片、先進技術、平台架構以及項目管理五個團隊。

此次調整旨在簡化其負責的組織架構，該部門將新增數千名員工，並承擔 iPhone、iPad、Apple Watch 及其他產品的工程職責。

團隊領導架構調整

在 Srouji 的領導下，Apple 的硬件工程團隊現由 Tom Marieb 負責。Marieb 是Intel公司老將，於 2019 年加入 Apple，領導一個負責產品品質和硬件完整性的團隊。芯片團隊將由 Apple 長期高管 Sri Santhanam 負責；平台架構由 Tim Millet 領導；先進技術由 Zongjian Chen 負責；Donny Nordhues 將負責項目管理。

Srouji 在電郵中亦提及 Ternus 的任命及其庫克的卸任，並稱庫克「為誰最適合接任他做出了最正確的選擇」。Srouji 表示：「我們這些有機會與 John 密切共事的人都知道，他是一位思慮深遠且能發揮眾人領導力的領袖。」 Apple 將硬件工程與硬件技術團隊合併的決定，使公司回歸十多年前曾採用的組織架構。這兩個團隊在前硬件負責人 Bob Mansfield 手下曾屬同一部門，但在 2012 年 Mansfield 首次退休後被拆分。

那次拆分最終為 Ternus 和 Srouji 在 Apple 內部的晉升之路鋪平了道路。 新的管理架構將把 Srouji 提升為僅次於 Ternus 的最高管理層。Srouji 去年曾告知庫克，他正考慮離開 Apple 尋求其他職位。此調整有助於鞏固硬件與工程作為公司核心優先事項的地位。

Apple 公司周一宣布重大人事變動，執掌公司 15 年之久的 Tim Cook 宣佈辭任 CEO一職。由今年 9 月 1 日起，現任業務負責人約翰·特努斯 (John Ternus) 將出任 Apple 新任 CEO。此消息引發市場震盪，外媒對此事的評論不一。

媒體熱議 Tim Cook 卸任與繼任者挑戰

華爾街日報指，Tim Cook 結束「創紀錄」任期，將領導權交予特努斯，從而終結其長達 15 年之久的任職。在這一任期內，他將 Apple 打造成市值達 4 萬億美元的科技巨頭，業務涵蓋智能手錶、視頻串流媒體以及金融服務等多個領域。 路透社報導，Tim Cook 迎來新角色，投資者樂見其成。Apple 宣佈 Tim Cook 辭任 CEO 轉任執行董事長後，公司股價在周一盤後下跌不到 1%。

Tim Cook 的 15 年任期獲得投資者認可。「他是一位極其成功的 CEO，在接手這一被認為很難取代前任 (Steve Jobs) 的職位時表現出色。作為投資者，我不願看到他離開 CEO 這個崗位。」美國 Piper Sandler 投資公司合夥人 Rick Meckler 表示。 華爾街日報指出，Tim Cook 將被銘記，創造的價值僅次於黃仁勸。現年 65 歲的 Tim Cook 將因創建企業巨大價值而被銘記。

尤其在近幾年，他成功規避供應鏈遭受重大衝擊的風險，同時應對地緣政治與經濟層面的多重挑戰，包括特朗普政府的關稅政策以及新冠疫情時期的封鎖措施。在他的任期內，Apple 的市值增長近 3.7 萬億美元，從絕對金額來看，這一價值創造超越了除英國 Richard Branson 創始人黃仁勸之外的所有其他美國 CEO。 金融時報分析，Tim Cook 留任董事長將緩解投資者「外交」憂慮。

Tim Cook 繼續留任 Apple 董事會，有望在一定程度上緩解投資者對該公司在影響全球政策制定方面的憂慮，而這正是特努斯相對欠缺經驗的領域。Tim Cook 已證明自己擅長與美國總統打交道。他在去年 8 月罕見地出現在白宮橢圓形辦公室的電視直播中，並向特朗普贈送了一座水晶與金屬獎盃。他的「外交」手腕以及對美國製造業的大規模辯護，幫助 Apple 免除了對其智能手機徵收新一輪關稅的威脅。

紐約時報形容，Tim Cook 結束美國商業界史上最成功任期之一。Tim Cook 的辭任標誌著美國商業界史上最成功管理任期之一的結束。在他的任期內，Apple 的年利潤翻了兩番，達到超過 1100 億美元，公司市值則膨脹了十倍以上，達到 4 萬億美元。 BBC 指出，業務高管出任 Apple 新 CEO 或帶來創新。第二任高管出任 Apple 新 CEO，或許能讓該公司擺脫 Tim Cook 任期內一個持續存在的批評，即 Apple 已不再像過去那樣具有創新性。

尤其在 Tim Cook 的領導下，Apple 的年利潤增長四倍，全球產品銷量大幅擴張，但其產品線基本上保持停滯。 研究公司 Forrester 首席分析師 Dipanjan Chatterjee 讚揚 Tim Cook 為 Apple 帶來的財務穩定性，但指出他並未給公司帶來像 iPhone 那樣能讓特努斯再續 20 年成功的產品。 連線雜誌強調，Tim Cook 的成功在於財務業績。

Tim Cook 在 Apple 取得的成功，將與該公司過去二十年間巨大的財務增長緊密相連。當他在 2011 年接任 CEO 時，Apple 的市值約為 3500 億美元，如今回已超過 4 萬億美元。Apple 表示，截至今年 1 月，全球有超過 25 億人正在使用 Apple 設備。

Apple 公司上週宣布 CEO 交接，小米 Xiaomi 硬體工程主管 John Ternus 將由今年 9 月 1 日起接替 Tim Cook 擔任新任 CEO。在 Apple，CEO 職位一向象徵極具權威的領導角色。從這裡走出的領袖，例如 Steve Jobs，曾深刻改變人類與科技互動的方式。Steve Jobs 是 Apple 最具標誌性 CEO。以下是 Apple 成立以來的 8 位 CEO：

Apple 歷任 CEO 一覽

iQOO 前產品總監「戈蓝V」發文評論 Apple CEO 人事變動。Apple 昨日宣布，John Ternus 將於 9 月 1 日接替 Tim Cook 出任公司 CEO，Tim Cook 將轉任執行董事長。 「戈蓝V」表示，Tim Cook 是 Steve Jobs 當年最正確的選擇。儘管其任期內爭議不斷，但他帶領 Apple 為全球用戶交付偉大產品，並為股東創造無與倫比回報，公司市值高達 4 萬億美元。

外界常因產品缺乏創新而懷念 Steve Jobs，但 Apple 仍是消費電子業最具創新與領先力的公司，這是 Tim Cook 的豐碑。

iPhone 2025 年中國銷量稱霸全球，iPhone 17 系列功不可沒

文中提及一組數據：2025 年，iPhone 以 2.4 億台銷量登頂全球手機銷量榜首，在中國市場表現尤為突出。「戈蓝V」指出，行業均價最高產品奪冠極為罕見，過去十幾年銷冠多由 Samsung 全價位產品把持。Apple 定義、開創並引領智能手機時代，Tim Cook 帶領公司奪得總冠軍，完美收官。 此外，2025 年 iPhone 銷量奪冠離不開 9 月發佈的 iPhone 17 系列成功，儘管部分用戶對其橫向 Deco 設計有不同看法，但未影響市場表現。

此系列正是 John Ternus 領導團隊的作品。 | 規格項目 | 細節 | |———-|——| | 2025 年 iPhone 全球銷量 | 2.4 億台 | | Apple 市值 | 4 萬億美元，約 HK$31.2 萬億 | | CEO 交接日期 | 2025 年 9 月 1 日 | | iPhone 17 系列發佈日期 | 2025 年 9 月 |

美國司法部已向法院提交回應文件，批評 Apple 在反壟斷訴訟中要求向韓國 Samsung 索取證據的最新請求。Apple 指控 Samsung 美國子公司拒絕提供相關記錄，這些記錄據稱能闡明智能手機及智能手錶市場的競爭情況、用戶跨平臺切換頻率，以及 Apple 政策是否產生反競爭效應。 Apple 因此向新澤西州聯邦地區法院提出請願，要求法院根據《海牙取證公約》發出正式請求函，向韓國 Samsung Electronics 索取文件。

該公約為民事或商業案件提供跨境取證機制。若美國法院批准，韓國當局仍需決定是否執行，且 Samsung 可依韓國法律提出異議，導致取證過程受限或延宕。

司法部反對延長發現程序

司法部在文件中駁斥 Apple 的理由，指出 Apple 早已知悉 Samsung 在本案中的核心角色，以及其韓國母公司可能持有相關文件。司法部認為 Apple 遲至九個月後才提出請求，程序複雜耗時，不太可能在事實發現階段結束前完成，因此不應以此為由延長期限。司法部強調，即使法院批准，Apple 應自行承擔證據可能延遲返回的風險。 文件明確表示：「在任何情況下，不應以《海牙公約》下的複雜外國司法程序為由，進一步延長事實發現階段結束時間或延誤審判——尤其考慮到 Apple 延遲九個月才提出動議。

」司法部重申，對是否發出請求函不表態，僅關注可能導致的發現程序延誤。完整回應文件可於 gov.uscourts.njd.544402.425.0 下載。

Apple 行政總裁 Tim Cook 在 15 年後，將職位交棒給公司硬件工程高級副總裁 John Ternus。Ternus 將於 9 月 1 日起領導這家市值全球最高的企業之一，但若非 Apple 忠實粉絲，大多數人可能從未聽聞此人，他一直低調避開鎂光燈。現年 51 歲的 Ternus 在 Apple 工作近半生，25 年資歷自 2001 年加入產品設計團隊起算，這是他大學畢業後第二份工作，第一份則在一家名為 Virtual Research Systems 的小型虛擬實境設備製造商。

2013 年升任硬件工程副總裁，2021 年再晉升高級副總裁。他比 Cook 年轻 15 歲，是傳聞中 Apple 高層繼任者中最年輕的一位，顯示公司或尋求長期領導者。本世紀 Apple 僅兩位行政總裁，領導延續性顯然至關重要。Ternus 視 Cook 為導師，直接向其匯報，負責 Apple 所有硬件工程，這對以 iPhone 和 MacBook 等產品聞名的公司而言意義重大。

Ternus 的 Apple 生涯與領導風格

在母校賓夕法尼亞大學工程學院 2024 年畢業典禮演講中，Ternus 分享 Apple 心得：「總假設自己與房內任何人一樣聰明，但絕不自以為比他們懂得多。」此心態帶來前進信心，更有謙遜提問態度。在充斥自大個性的科技圈，此言頗為清新。他無 X 帳戶，早年項目檢視 Apple Cinema Display 零件，演講憶述初入職逾午夜，在供應商廠房用放大鏡數螺絲槽溝，爭執零件有 35 槽而非規格 25 槽，一度自問「這正常嗎？

」。隨職位升遷，責任擴大，他強調細節，近期訪談憶 Steve Jobs 欣賞匠心，將抽屜背面雕琢美觀，雖無人見，亦完美體現 Apple 精神。 Ternus 主導 AirPods、Apple Watch 和 Vision Pro 等產品硬件開發，參與從 Intel 晶片轉向自研 Apple silicon 的重大升級。最近，他負責 MacBook Neo，這款 Apple 新平價筆電透過硬件設計取捨降低成本，例如採用 iPhone 晶片供電。

他向 Tom’s Guide 表示：「我們絕不推出劣質品，要確保 Apple 體驗與品質，從零打造 Neo，利用 Apple silicon 技術及多年 Mac、iPhone 和 iPad 經驗。」 Ternus 曾為大學游泳隊員，畢業專題設計頭部控制餵食臂，助四肢癱瘓者。公開記錄顯示，他 2021 年捐款 US$2,900（約 HK$22,620）予紐約民主黨參議員 Chuck Schumer，平日保持低調。

作為新行政總裁，他須帶領 Apple 追趕 AI 競賽，並決定 Vision Pro 底層技術方向。

保羅·麥卡特尼近日在其 YouTube 頻道分享一段 Apple Park 表演的幕後影片。這場表演發生於 Apple 50 週年紀念前夕，保羅·麥卡特尼在 Apple Park 的彩虹舞台上，為數千名 Apple 員工帶來完整演出。雖然當日片段已在 YouTube 上流傳，但 Apple 至今未發佈官方影片，顯示這場表演主要作為內部員工慶祝活動。

Apple Park 一日遊與回憶錄

影片不僅記錄演唱會幕後，還展示保羅·麥卡特尼當天遊覽 Apple Park 的過程，包括參觀 50 週年展覽。他回憶 Steve Jobs 親自贈送其中一部首批 iPhone（他稱之為「Apple phone」），並提及 Apple 曾重現一張披頭四舊照，以慶祝該樂團完整專輯登陸 iTunes。這張照片當時並未廣泛公開，給人耳目一新的感覺。影片內容生動呈現這些往事，讓觀眾一窺這位傳奇音樂家與 Apple 的淵源。

保羅·麥卡特尼的分享突顯 Apple 企業文化中對音樂與創意的重視，同時也喚起粉絲對披頭四與科技巨頭交會時刻的興趣。相關推薦產品包括：

Apple 作為公司重組的一部分，將 John Ternus 提升為 CEO，同時亦將 Johny Srouji 晉升至全新且更廣泛的首席硬件官角色。此舉將硬件工程及硬件技術部門合併為單一組織，由 Srouji 負責監督。據 Bloomberg 報導，Srouji 於周一發送給員工的電郵中，概述了在新架構下的組織計劃。他將合併後的硬件工程及硬件技術團隊劃分為五個領域。

新組織架構細節

Srouji 在電郵中表示：「作為此轉型的部分，我獲委任為首席硬件官，並將硬件技術及硬件工程團隊合併至單一組織。我很高興能將這些團隊整合，進一步融合，並幫助我們以更大規模創新。如你們所知，我們前方有非常令人興奮的路線圖，我相信我們共同成就無限。」Srouji 亦向團隊表示，Cook 選擇 Ternus 接任是「最佳決定」。「那些曾與 John 密切合作的人，都知道他思慮周詳且極具能力，」Srouji 補充道。